W dniach 27–28 marca br. odbył się wyjazd studyjno-szkoleniowy dla członków organów LGD oraz pracowników biura na obszar LGD „Owocowy Szlak” z Opola Lubelskiego. Miał on na celu pogłębienie wiedzy na temat wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju, jak również wymianę doświadczeń i inspiracji w zakresie rozwoju obszarów wiejskich.
Tematem szkolenia były „Zasady aplikowania, oceny i wyboru operacji do dofinansowania w ramach wdrażania LSR (konkurs, granty/operacja własna LGD) w ramach interwencji I.13.1 LEADER”.
W ramach wykładów omówiono następujące zagadnienia:
- warunki uzyskania wsparcia wynikające z Planu Strategicznego dla Wspólnej Polityki Rolnej na lata 2023–2027 oraz aktualnych Wytycznych,
- procedury oceny i wyboru operacji dla projektów finansowanych z Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich (EFRROW),
- koncepcję „Smart Village” jako nowoczesnego podejścia do rozwoju społeczności wiejskich.
Oprócz istotnej części merytorycznej wyjazd obejmował wizyty studyjne, które stanowiły doskonałą okazję do poznania dobrych praktyk oraz wymiany doświadczeń. Uczestnicy odwiedzili Winnicę Rodzinną Mickiewicz, gdzie mieli okazję poznać tajniki uprawy winorośli i kreowania rodzinnej marki, a także gospodarstwo rybackie „Pustelnia”, łączące hodowlę i przetwórstwo ryb oraz prowadzenie klimatycznej restauracji. Ciekawym punktem programu była również przejażdżka Nadwiślańską Kolejką Wąskotorową. Jest ona przykładem udanego wykorzystania lokalnej infrastruktury w celach turystycznych.
Wyjazd był nie tylko okazją do zdobycia cennej wiedzy, ale również do integracji i wymiany doświadczeń. Dziękujemy LGD „Razem” za wspólną organizację, wszystkim uczestnikom za aktywny udział, a prowadzącej szkolenie Pani Agacie Domżał – Dyrektor Biura z LGD „Owocowy Szlak” z Opola Lubelskiego za profesjonalne przygotowanie i inspirujące treści.
Wierzymy, że zdobyta wiedza i nawiązane kontakty zaowocują nowymi, wartościowymi projektami na rzecz rozwoju naszego regionu.
Zdjęcia: LGD „Razem”
